当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次？是没有特(tè)殊情况(kuàng)，是不可以回家的(de)。关于当兵(bīng)多(duō)久(jiǔ)回家一次以(yǐ)及(jí)当兵多久回家一次新兵，当(dāng)兵(bīng)多(duō)久回(huí)家一次过年(nián)呢，当(dāng)兵多(duō)久(jiǔ)回家一次比较好(hǎo)，当兵多久(jiǔ)回家一次体主动买单的女孩的性格，主动买单的女孩子是什么样的人检，当兵多会(huì)儿可以回家一次等问(wèn)题，小编(biān)将为你(nǐ)整理以下的知识答(dá)案(àn)：

嫁给当兵(bīng)12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的人好的。

　　挺好的呀，当(dāng)兵不(bù)是挺好(hǎo)的吗?你可(kě)以看(kàn)看对方人品咋样，男人(rén)当过兵还行，试着了解相处看(kàn)看。记(jì)得采纳(nà)哦，谢谢。

当兵(bīng)多久回家(jiā)一次

　　是(shì)没(méi)有特殊情况(kuàng)，是不(bù)可以回家的(de)。

　　没(méi)有(yǒu)特殊情(qíng)况(kuàng)，是(shì)不(bù)可以回家的。

　　两(liǎng)年义务兵(bīng)役期间是没(méi)有探亲假(jiǎ)的。

　　但是家庭遭遇(yù)重大变故的（直系亲属去世），可(kě)以请事假15天。

　　士(shì)官按(àn)照(zhào)下列规定，享受(shòu)探(tàn)亲假(jiǎ)和休假的待遇：

　　（一(yī)）未婚士(shì)官与父(fù)母不在(zài)一地生(shēng)活的，下士任期内享受两次探望父母假，每次假期(qī)20日；中士以上(shàng)士(shì)官(guān)每年享(xiǎng)受一(yī)次探望(wàng)父母(mǔ)假(jiǎ)，假期(qī)30日。

　　已婚士官(guān)与父母不在一(yī)地生活的，每两年享受一次探望(wàng)父母假，假期20日。

　　（二）已(yǐ)婚士官与配偶不(bù)在(zài)一地生活的，每年(nián)享受一次探望配偶假，假(jiǎ)期(qī)40日(rì)。

　　（三）已婚士(shì)官与配偶、父母(mǔ)不在一主动买单的女孩的性格，主动买单的女孩子是什么样的人地生活，但其配偶(ǒu)与(yǔ)其父母或者父母一方居住在一地(dì)的(de)，只享受探望配偶的(de)假(jiǎ)期(qī)；与(yǔ)配(pèi)偶、父母(mǔ)均不在一(yī)地生活，一(yī)年内同时(shí)符合探望(wàng)配偶和探望父(fù)母(mǔ)条(tiáo)件(jiàn)的，只(zhǐ)享受一次(cì)探亲假，假(jiǎ)期45日。

　　（四）不(bù)享受探望(wàng)父母假和探望配偶假的高级士官(guān)，每年享(xiǎng)受一次休(xiū)假(jiǎ)，服现役不满20年的(de)假(jiǎ)期20日，满20年的假期30日。

　　士官(guān)探亲假(jiǎ)期不含途中(zhōng)时间，往返(fǎn)路费(fèi)按(àn)照规定(dìng)的标准报销。

　　对在高原、边(biān)海防和特殊岗位工作的(de)士(shì)官，可以(yǐ)适当增加(jiā)假期，具体办法(fǎ)由总(zǒng)参(cān)谋部规定(dìng)。

入伍优(yōu)待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应征(zhēng)、优先体(tǐ)检政考、优先审(shěn)批定兵、优先(xiān)安(ān)排使用。

　　男性大学生(shēng)合格一个、批准入伍一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服(fú)义务(wù)兵役前正在高校就读(dú)的学生(shēng)(含高(gāo)校(xiào)新生)，服役期间(jiān)按(àn)规定保留(liú)学籍或入(rù)学资格，退役后2年内允许复(fù)学(xué)或入(rù)学(xué)。

　　3、按(àn)期毕业(yè)

　　当年上(shàng)半年批(pī)准入伍(wǔ)的(de主动买单的女孩的性格，主动买单的女孩子是什么样的人)高职(专科)、中职(中专、技校)毕(bì)业班(bān)学(xué)生，已完成专(zhuān)业培训(xùn)教学培(péi)养计划规定要(yào)求，仅需(xū)完成(chéng)毕业实习即(jí)能(néng)够毕业(yè)的，其毕业实(shí)习可在部队(duì)完成，所(suǒ)在学校(xiào)可(kě)按学制规定颁发毕业证书，享(xiǎng)受应届毕业(yè)生入伍(wǔ)有关(guān)优惠政策;上(shàng)半年被批(pī)准入伍的普通本科及(jí)以上毕业班(bān)学生(shēng)，完成专业理(lǐ)论课程(chéng)的学(xué)习与相(xiāng)关学(xué)习(xí)、毕业设计(jì)和(hé)论文答辩合格，符合毕业条件的，学校应当(dāng)准(zhǔn)予毕业，享受应届(jiè)毕业(yè)生入(rù)伍相(xiāng)关待遇。

　　4、报考军校(xiào)

　　在校大学(xué)生(shēng)可以报考军队院校，年龄不超过23周岁;全日制大专毕(bì)业生(shēng)士兵，可以参加军队本科层次招生考试，年龄(líng)不(bù)超过(guò)24周岁，少数民族年龄再放(fàng)宽1岁。

　　5、保送军(jūn)校

　　作战部队战斗班班长或技术尖(jiān)子，年(nián)龄不超过(guò)25周岁，表现优秀的(de)可以保送入军队院校(xiào)学习，培训合(hé)格后(hòu)提(tí)拔为军官。

　　获得二等功以上(shàng)奖(jiǎng)励(lì)，驻边(biān)远艰苦地区(qū)部队以及少数民族选拔对象可放宽到26周岁。

　　6、直接提(tí)干

　　参加全国统一高考，本科第一批、第二批、第三批(服役期间表现特别优(yōu)秀的)录取(qǔ)且取(qǔ)得全日制本科(kē)学历和(hé)学士学位的毕业(yè)生，参加(jiā)全国硕士(shì)研究生招(zhāo)生统一考试且取得全(quán)日制研究生学历(lì)的毕业生，服役期间表现优(yōu)秀的可以直(zhí)接(jiē)提干(gàn)。

　　本科(kē)毕(bì)业的(de)年龄不超过26周(zhōu)岁，硕士研究生(shēng)毕业的年龄不超(chāo)过29周(zhōu)岁。

　　其中，获得(dé)二等功以上奖励的，被树为重(zhòng)大典型、表(biǎo)彰为英模人物的(de)，驻(zhù)国家三(sān)类以上艰苦偏远地区、少(shǎo)数民族(zú)聚居区部队且(qiě)为少数民族的(de)，年龄可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士官

　　具(jù)有全(quán)日制(zhì)大专(zhuān)以上学历的优先选取士官，首次选取为士官，在授予士官(guān)军(jūn)衔和确定工资起点时，地(dì)方(fāng)高校学习时间视同服役时间。

　　8、指令安置

　　服现役满(mǎn)12年的(de)士官、服(fú)现(xiàn)役(yì)期间荣立二等功以上奖励的或者战时荣立(lì)三等功以上奖励的、因(yīn)战(zhàn)致残被评定为5级至8级残疾等级的、是烈士子女的退役士兵由政府指令性安排工作。

　　9、定(dìng)向考录

　　全省公务(wù)员录用考试(shì)中，由我省(shěng)征集入(rù)伍、服役5年(含)以上且符合其他资格条件的高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)退(tuì)役士(shì)兵(含退役复学毕业生(shēng))，可以报考(kǎo)面向服务基层(céng)项(xiàng)目(mù)人员定向(xiàng)招录(lù)的职位，同大(dà)学生村(cūn)官等服务基层项目人员共享15%左(zuǒ)右的公务员(yuán)定向招(zhāo)录(lù)计划(huà);政法干(gàn)警、专(zhuān)武干(gàn)部和公安机关特警(jǐng)岗位优(yōu)先安(ān)排一(yī)定比例用于招录高校毕(bì)业生(shēng)士兵。

　　高校(xiào)每年招聘(pìn)辅导员时(shí)，符合(hé)招聘条件的退役高校毕业(yè)生同等条件下优先录用。

当兵多久(jiǔ)回(huí)家一(yī)次(cì)

　　当兵多久回(huí)家一次。

　　两(liǎng)年义务兵没有休(xiū)假和探亲假(jiǎ)的。

　　士官假期分为(wèi)探亲假和休假(jiǎ)《规定(dìng)》明确(què)士官(guān)享受假(jiǎ)期的种(zhǒng)类(lèi)为两项，即(jí)探亲假(探(tàn)望父母(mǔ)和配(pèi)偶)和休假。

　　其(qí)中，休假只限高级士(shì)官享受。

　　士官探亲(qīn)假的基本假期，按照服(fú)役年限(xiàn)和婚(hūn)姻状态确定：未婚士官，一级(jí)的(de)任(rèn)期(qī)内(nèi)享受两(liǎng)次探望父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20天;二级以上(shàng)的每(měi)年享受(shòu)一(yī)次探(tàn)望(wàng)父母假，假期30天;五级士官每年(nián)休(xiū)假20天，六级士官每年休(xiū)假(jiǎ)30天;已婚士官，与配(pèi)偶(ǒu)不在一地生活的，每年享受一次探(tàn)望配偶(ǒu)假，假期40天;与父母不在一地(dì)生活的，每两(liǎng)年享受一次探望父(fù)母假，假期(qī)20天。

　　士官探亲休假假期不(bù)含国家法定节(jié)日的放假时间(jiān)。

　　《兵(bīng)役(yì)法》第(dì)五十三条　国家保(bǎo)障现(xiàn)役军(jūn)人享(xiǎng)有与其履行职责(zé)相(xiāng)适应的(de)待遇。

　　现役军人的(de)待遇应(yīng)当与国民经济发展(zhǎn)相协调，与社会(huì)进步相(xiāng)适应。

　　军(jūn)官实行职务军(jūn)衔等级工资制，士官实行军衔级别工资制，义务兵享受供给制(zhì)生活(huó)待遇。

　　现役军人享受规定的津贴、补贴和奖励工资。

　　国家建立军人工(gōng)资(zī)的正常增长机制。

　　现役(yì)军(jūn)人享受规定(dìng)的(de)休假、疗(liáo)养、医疗(liáo)、住房等福利待遇。

　　国家根据(jù)经(jīng)济社会发(fā)展水平提高现役(yì)军人的(de)福(fú)利(lì)待遇。

　　国家实行军人保险制度，与社会保险制度相(xiāng)衔(xián)接(jiē)。

　　军人服现役期间，享(xiǎng)受规定的军人保险(xiǎn)待遇。

　　军(jūn)人退出现(xiàn)役后，按照国家有(yǒu)关规定接续养老、医疗、失(shī)业(yè)等社会保险关(guān)系，享(xiǎng)受相应的社会保险待(dài)遇。

　　现役军人配偶随军未就业(yè)期间，按(àn)照国家有关(guān)规定(dìng)享受相应的保障待遇。

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